Le document unique d’évaluation des risques professionnels (DUERP) est obligatoire pour toute entreprise, quelle que soit sa taille. Pour un agent d’entretien d’espaces verts, les risques spécifiques liés à ce métier nécessitent une attention particulière.
Quels sont les principaux risques pour un agent d’entretien d’espaces verts ?
- Risques physiques :
- Manutentions manuelles : Port de charges lourdes (gazon, outils, déchets), gestes répétitifs (tonte, taille).
- Chutes de hauteur : Travail sur des terrains en pente, utilisation d’échelles ou de plateformes élévatrices.
- Bruit : Utilisation de machines bruyantes (tondeuses, taille-haies).
- Vibrations : Utilisation d’outils vibrants (tronçonneuses, taille-haies).
- Risques liés aux intempéries : Travail par tous les temps, exposition au soleil, au froid, à la pluie.
- Risques chimiques :
- Produits phytosanitaires : Manipulation de produits dangereux pour la santé et l’environnement.
- Carburants : Manipulation d’essence et d’huile pour les machines.
- Risques biologiques :
- Piqûres d’insectes : Moustiques, guêpes, tiques.
- Contact avec des animaux : Rongeurs, serpents.
- Risques liés à la circulation routière :
- Travail sur la voie publique, utilisation de véhicules.
Comment élaborer le document unique pour un agent d’entretien d’espaces verts ?
- Identifier les tâches et les postes de travail : Détaillez toutes les activités réalisées par l’agent (tonte, taille, désherbage, etc.).
- Répertorier les dangers : Pour chaque tâche, identifiez les dangers potentiels (chutes, coupures, brûlures, etc.).
- Évaluer les risques : Pour chaque danger, évaluez la probabilité qu’il se produise et la gravité des conséquences.
- Mettre en place des mesures de prévention : Définissez les actions à mettre en œuvre pour éliminer ou réduire les risques (équipements de protection individuelle, formation, organisation du travail, etc.).
- Former les salariés : Assurez-vous que les salariés connaissent les risques et les mesures de prévention.
- Mettre à jour régulièrement le document unique : Le document unique doit être mis à jour chaque fois qu’il y a un changement dans l’organisation du travail ou l’introduction de nouveaux équipements.
Exemple de mesures de prévention :
- Manutentions manuelles : Former les salariés aux bonnes pratiques de manutention, fournir du matériel adapté (diables, chariots).
- Chutes de hauteur : Utiliser des équipements de protection individuelle (harnais), sécuriser les zones de travail en hauteur.
- Bruit : Fournir des protections auditives, limiter la durée d’exposition au bruit.
- Produits phytosanitaires : Stocker les produits dans un endroit sécurisé, utiliser des équipements de protection individuelle adaptés, respecter les consignes d’utilisation.